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大斗沟煤业公司“重奖+传技+应用”搭建科技创新平台

2022-01-11 来源: 晋能控股集团网站

　　煤业集团大斗沟煤业公司重视科技创新、专业人才在企业发展中的重要作用，坚持在制度建设、技术培训、成果应用等各个方面搭建有利于培养专业人才、孵化创新项目的平台，让科技创新为企业安全生产发挥积极作用。
　　该公司出台《大斗沟煤业公司科技创新成果奖励办法》等制度措施，建立基层技术革新项目随时有随时报、及时评审、月度奖励等工作制度，对于获得集团公司级以上的科技成果奖项目与专利本矿再给予额外奖励，充分调动了技术人员的创新积极性。
　　同时，该公司在基层队组中长期开展“技术结对、拜师学艺”活动，依托“学军创新工作室”等技术团队，分工协作、技术互补，集中力量培养技术骨干，先后涌现出王学军、陈志国等多位获得过山西省、大同市、集团公司级科技奖项和荣誉的优秀技术人才，累计完成员工技术培训1500余人次，为各基层队组培养输送技术骨干40余人。
　　该公司重视科技创新成果在实际工作中的转化应用，经过技术创新改造设计的通风系统、运输系统和观测矿压数据系统，为安全生产提供了保障，展现了科技对企业安全生产的支撑作用，为企业创造了良好的社会效益和经济效益。（通讯员：李志清责编：万唯华）

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